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ZE CampusmanagementBeschäftigte/r in der IT-Systemtechnik (Betrieb der VoIP Infrastruktur) - 2 Stellen

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Beschäftigte/r in der IT-Systemtechnik (Betrieb der VoIP Infrastruktur) - 2 Stellen

Die Zentraleinrichung Campusmanagement der Technischen Universität Berlin beabsichtigt die Besetzung folgender Positionen:

Beschäftigte/r in der IT-Systemtechnik (Betrieb der VoIP Infrastruktur) - 2 Stellen
Entgeltgruppe 11 TV-L Berliner Hochschulen, unbefristet

Kennziffer: ZECM-443/18
Ende der Bewerbungsfrist: 25.01.2019

Aufgabengebiet:

  • Aufbau, Betrieb und Administration (Installation, Konfiguration, Fehleranalyse und -beseitigung, Wartung) der VoIP Infrastruktur der TU Berlin
  • Entwurf der Umgebung, Mitwirkung bei der Automatisierung, dem Ausrollen, der Dokumentation und der Betreuung der Nutzer/innen der Telefonieinfrastruktur
  • Betrieb, Wartung und Konfiguration der benötigten Sicherheitskomponenten (Firewalls, Router, Server, etc.)
  • Management des Rufnummernplans sowie der zentralen Vergabe von Rufnummern
  • Betrieb von Mehrwertdiensten im VoIP-Umfeld (IM, FAX, Voice-Mail usw.)

Erwartete Qualifikationen:

  • erfolgreich abgeschlossene Hochschulausbildung (Bachelor bzw. entsprechender Hochschulabschluss [FH-Diplom]) der Informatik oder angewandten Informatik oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen
  • sehr gute Kenntnisse u. prakt. Erfahrungen im Bereich Server-Administration (Linux, Windows) und in der Administration von IT-Infrastrukturkomponenten (Netzwerk, Firewalls, etc.)
  • Kenntnisse in der Nutzung und dem Betrieb sowie der Administration von VoIP-basierten Telefoniesystemen, idealerweise des Herstellers Cisco
  • praktische Programmiererfahrung und Kenntnisse im Bereich Skripterstellung und Automatisierung wünschenswert
  • hohes Maß an Selbstständigkeit u. Eigenverantwortung bei der Erledigung der Arbeiten
  • Teamfähigkeit sowie Flexibilität
  • kommunikative Kompetenz sowie hohe Dienstleistungsbereitschaft
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- u. Weiterbildung
  • Einsatzbereitschaft auch im Hinblick auf die Arbeitszeitverteilung
  • sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Zur Wahrung der Chancengleichheit zwischen Frauen und Männern sind Bewerbungen von Frauen mit der jeweiligen Qualifikation ausdrücklich erwünscht.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die TU Berlin schätzt die Vielfalt Ihrer Mitglieder und verfolgt die Ziele der Chancengleichheit.

Aus Kostengründen werden die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie nur Kopien ein.

Hinweise zur Bewerbung

Bewerbungen mit aussagekräftigen Unterlagen richten Sie bitte unter Angabe der Ausschreibungskennziffer an die Adresse:

Technischen Universität Berlin
Zentraleinrichtung Campusmanagement
Frau Michaela Müller-Klang
Sekr. EN 50
Einsteinufer 17
10587 Berlin

oder per E-Mail an personal(at)campusmanagement.tu-berlin.de.

Falls Sie Fragen zum Bewerbungs- oder Einstellungsverfahren haben, wenden Sie sich bitte an uns (personal(at)campusmanagement.tu-berlin.de). Wir werden uns schnellstmöglichst mit Ihnen in Verbindung setzen.

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